Giải bài toán chuyển đổi số tại Sơn Tây, sinh viên FPTU được giữ lại làm việc

Không chỉ hoàn thành nhiệm vụ trong kỳ On-the-job Training, nhóm sinh viên Trường Đại học FPT còn được địa phương giữ lại làm việc nhờ những đóng góp thực tế trong dự án chuyển đổi số tại phường Sơn Tây.

Trong thời gian thực tập tại phường Sơn Tây, nhóm AI Tdo gồm Đỗ Tiến Tài, Phạm Đức Cường, Trần Hồ Mai Trâm, Vương Thu Huyền và Trần Minh Thảo đã triển khai đề tài “Hệ thống truyền thông du lịch tích hợp bản đồ số và trải nghiệm thực tế ảo 360 độ”. Dự án xuất phát từ thực tế địa phương có nhiều tiềm năng du lịch nhưng hoạt động quảng bá còn rời rạc, thiếu nền tảng số đồng bộ. Từ đó, nhóm xây dựng một hệ thống có thể vừa quảng bá, vừa hỗ trợ quản lý và khai thác dữ liệu du lịch tại địa phương.

662514145 1307401857977562 7300321650414456639 n

Các thành viên nhóm AI Tdo.

Giải pháp được phát triển dưới dạng website tích hợp bản đồ số, dữ liệu địa điểm và trải nghiệm thực tế ảo 360 độ. Người dùng có thể tra cứu thông tin, định vị, xem hình ảnh trực quan và lên kế hoạch di chuyển dễ dàng hơn. Hệ thống cũng cho phép “tham quan từ xa”, góp phần nâng cao trải nghiệm và tạo điểm khác biệt so với các kênh truyền thông truyền thống. “Chúng em muốn người dùng có thể hình dung rõ trước khi đi, biết nên đến đâu và lựa chọn hành trình phù hợp,” đại diện nhóm chia sẻ.

Đáng chú ý, không dừng lại ở việc phát triển sản phẩm, nhóm sinh viên Trường Đại học FPT còn tham gia trực tiếp vào toàn bộ quy trình số hóa tại cơ sở. Từ khảo sát thực địa, thu thập dữ liệu, chuẩn hóa thông tin điểm đến, dịch vụ, lịch sử, đến xây dựng nội dung và hỗ trợ truyền thông, các thành viên đều làm việc như một “đơn vị triển khai” thực thụ. Mục tiêu của nhóm không chỉ là làm ra sản phẩm mà còn tạo ra một hệ thống có thể vận hành lâu dài và mang lại giá trị thực tế.

Quá trình triển khai cũng đặt ra nhiều thách thức, đặc biệt trong xử lý hình ảnh 360 độ, tối ưu hệ thống và làm việc với dữ liệu thực tế còn phân tán. Thay vì phát triển theo hướng lý thuyết, nhóm lựa chọn cách làm sát thực tiễn: liên tục khảo sát, trao đổi với cán bộ địa phương, điều chỉnh sản phẩm theo nhu cầu sử dụng cụ thể. Việc chủ động báo cáo tiến độ, tiếp nhận phản hồi và sẵn sàng hỗ trợ sau bàn giao giúp nhóm xây dựng được niềm tin trong quá trình làm việc.

1

Nhóm sinh viên được trao giải Ba cuộc thi Sáng kiến Chuyển đổi số.

Đánh giá về nhóm sinh viên, ông Đào Thế Hà – Phó Trưởng phòng Văn hoá Xã hội phường Sơn Tây – cho biết các thành viên thể hiện tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong công việc và phối hợp hiệu quả với các bộ phận tại cơ sở, luôn đảm bảo tiến độ và chất lượng nhiệm vụ được giao. Bên cạnh đó, nhóm có thái độ làm việc nghiêm túc, cầu thị, giao tiếp tốt với người dân và cán bộ địa phương, sẵn sàng hỗ trợ, hướng dẫn tận tình, từ đó tạo được sự tin tưởng trong quá trình triển khai. Về năng lực chuyên môn, các sinh viên được đánh giá có kỹ năng số tốt, nắm bắt nhanh yêu cầu thực tiễn và triển khai linh hoạt, đặc biệt trong việc hướng dẫn ứng dụng số và xử lý các tình huống phát sinh.

Nhờ những đóng góp cụ thể và khả năng “làm thật” trong môi trường thực tế, nhóm AI Tdo đã được địa phương quyết định giữ lại làm việc sau kỳ thực tập. Kết quả này không chỉ phản ánh năng lực cá nhân của từng thành viên, mà còn cho thấy hiệu quả của mô hình đào tạo gắn với bài toán thực tế, nơi sinh viên không chỉ học cách xây dựng sản phẩm mà còn học cách triển khai, vận hành và tạo ra giá trị trong bối cảnh cụ thể của xã hội.

Linh Chi